Prinsjesdag en sociale zekerheid | RVU: 10 vragen en antwoorden | Stijging pensioenpremies 2022 verwacht | en meer
| |
| SZ-bulletin |
| 22 september 2021 |
|
|
|
|
|
|
| Casus |
| Werkneemster zegt arbeidsovereenkomst op, rechter oordeelt anders |
| Een onderwijsassistente heeft een conflict met haar werkgever over het dragen van mondkapjes. Dit conflict veroorzaakt zoveel stress bij de werkneemster dat deze uiteindelijk besluit haar ontslag in te dienen. Echter 10 dagen later herroept ze haar ontslagbrief. De school heeft de beëindiging van het dienstverband echter al geëffectueerd. Hoe oordeelt de rechter? |
|
|
|
|
| Vraag en antwoord |
| Rouw op de werkvloer: welke mogelijkheden biedt de CAO VO? |
| Wat is er in de CAO VO afgesproken over rouwverlof en mag hiervan worden afgeweken? |
|
|
|
|
|
| Prinsjesdag 2021 staat in het teken van veerkracht en verder bouwen |
| Op Prinsjesdag presenteerde het demissionaire kabinet de Miljoenennota met hierin de belangrijkste plannen voor 2022. Dit zijn op het gebied van sociale zekerheid de belangrijkste onderwerpen. |
|
|
|
|
|
|
| Sectoranalyse duurzame inzetbaarheid voortgezet onderwijs |
| In het voortgezet onderwijs hebben sociale partners besloten om gebruik te maken van de Maatwerkregeling Duurzame Inzetbaarheid & Eerder Uittreden (MDIEU) om een sectoranalyse uit te voeren. De sectoranalyse geeft inzicht in de ontwikkelingen en problematiek van duurzame inzetbaarheid en langer doorwerken in het voortgezet onderwijs alsmede mogelijke knelpunten bij oudere medewerkers die moeite hebben om gezond en met plezier werkend de (gestegen) AOW-leeftijd te bereiken. De analyse geeft handvatten voor gericht beleid op verschillende groepen werkenden. |
|
|
|
|
| RVU: 10 vragen en antwoorden |
| Door de snelle stijging van de AOW-leeftijd in Nederland zal niet iedereen in staat zijn om deze gezond en werkend te bereiken. In het Pensioenakkoord van 2019 zijn dan ook maatregelen afgesproken om eerder uit te treden. De meest in het oog springende maatregel om eerder uit te treden is de RVU-drempelvrijstelling. In dit artikel beantwoorden we tien vragen over de RVU. |
|
|
|
|
|
|
| Levensloopregeling eindigt dit jaar |
| Sinds 1 januari 2012 is de levensloopregeling al niet meer beschikbaar voor nieuwe deelnemers. Voor bestaande deelnemers gold een overgangsrecht. Wel is het nog steeds mogelijk om de waarde op te nemen of om te zetten. |
|
|
|
|
| Stijging pensioenpremies 2022 verwacht |
| De premie van het ouderdoms- en nabestaandenpensioen van ABP stijgt in 2022 naar verwachting van 25,9% naar 27,4%. Dit heeft het ABP bekend gemaakt. Het definitieve percentage van de pensioenpremie wordt eind november door het ABP vastgesteld. |
|
|
|
|
|
|
 |
|
| Webversie CAO VO-app verbeterd |
Wilt u altijd de actuele arbeidsvoorwaarden bij de hand hebben? Op de hoogte blijven van het laatste cao-nieuws? Veel gestelde vragen en antwoorden bekijken? Download dan de CAO VO-app.
Er is ook een webversie beschikbaar. Onlangs is de layout aangepast waardoor de site toegankelijker is geworden. Ook is de zoekfunctie verbeterd. |
|
|
|
|
|
| Het SZ-bulletin houdt u op de hoogte van ontwikkelingen over sociale zekerheid in het voortgezet onderwijs en verschijnt vijfmaal per jaar. Het bulletin is samengesteld door de Sociale Zekerheidswijzer van Loyalis, de VO-raad en Voion. |
|
|
|
|
|
| Voion is kennis- en sparringpartner voor het voortgezet onderwijs op het gebied van de onderwijsarbeidsmarkt en veilig en vitaal werken. |
|
|
| www.voion.nl • info@voion.nl |
|
|
|
|
| U ontvangt deze e-mail op het volgende e-mailadres: |
|
|
|
